依中小企業2023年的白皮書資料
台灣中小企業163萬家
年營收平均只有1750萬/年
超過5000萬年營收,僅有4.9% (約8萬家企業)
超過1億新台幣年營收,僅有2.4% (約4萬家企業)
我一直深信,#一個人真正的學習是在畢業之後,這才是真正的學習起點;
但多數職場工作者,可能太忙?可能太累? 出社會後其實很少有機會或願意自己花錢去學習;
另一方面,多數公司付你薪水了,你要付出新鮮的肝與青春…
公司也沒那麼多預算與時間帶著所有員工成長,只能重點投資拉拻有潛力的員工;
但我一直相信,透過系統的學習可以翻轉你的職業生涯
我就是其中受益的一位。
於是,在我創業自己當上老闆的第一天
我就一直深信 #教育的力量,
我的第一個團隊,超級數字力,我自己幫團隊做的內訓應該超過1000次,超過2000小時(+我的青春+我用血淚學來的智慧)
其實約有2年的時間,我也是高度懷疑自己的理念:因為花那麼多心力與時間教會的夥伴,一個個走了…
你說,我會傷心嗎? 廢話! 宇宙傷心啊。
我還是孔子的學徒,我相信人性本善,應該有人會珍惜我們這群豬頭老闆們額外的付出。
就在我內心深處快要放棄的時候,意外看到一個人?二個人?三個人?慢慢開竅,能力突飛猛進(其實也花了整整24個月,哈)
現在我的團隊已經打造出幾個大將、幾個小將,其他的人也都是盡責的好夥伴。
剛才好奇整理了一下,3個團隊共同的訓練次數
沒想到已經來到 196次(每週一次)
今年我們的內訓主軸是教會團隊2件事 (連續特訓52週):
#成敗歸因 (如何聽出看出關鍵字、拆解、重組、建模)
多學多聽,更要多做,你也能成為高手,在你自己的領域發光發亮。
我的回答現在更改為:只要有一個夥伴成員還願意認真學習,我就持續教下去。
就跟創業家的精神一樣:不論形勢如何險惡,不戰到最後一兵一卒都不輕言放棄唷。哈